Diálogo e transparência
Uma das
marcas da gestão Despertar é preciso! A frente do Centro Acadêmico de Filosofia
da UFT tem sido o diálogo e a transparência. Sendo que todas as ações
realizadas e as decisões tomadas pelo CAFIL tem sido fruto do debate coletivo
envolvendo não apenas a sua coordenação geral como todos os estudantes do
curso. Logo apesar do curto período dessa gestão é inegável que já conseguimos
conquistas importantes.
Trabalho coletivo
Conquistas
que não seriam possíveis se não houvesse um amplo apoio dos estudantes do
curso. E esse, aliás, era um dos nossos grandes desafios – criar uma relação de
pertencimento a partir do envolvimento e do empoderamento de todos os
estudantes. Outra conquista importante é a participação nos espaços de
discussão e deliberação da comunidade acadêmica – representando e defendendo
nossas demandas, com destaque para atuação no colegiado de filosofia e no
conselho diretor – espaço onde estávamos ausentes há quase dois anos – agora
podemos dizer sem medo que os estudantes do curso de filosofia têm voz nesses
espaços.
Comunicação
Outra
conquista importante é a implantação de uma política de comunicação que mantém
todos informados a cerca das nossas ações. Nessa linha foram criados
instrumentos importantes como o blog e o e-mail. Também fortalecemos os que já
existiam como o grupo no wattssapp e no facebook. É por estes instrumentos de
comunicação que temos divulgado os informes e os comunicados. E além da
comunicação virtual, estivemos mais presente nas salas de aulas e nos
corredores em contato direto com todos. E foi esse contato direto que
viabilizou, por exemplo, a confecção das camisetas do curso, algo muito
simples, mas que era uma demanda antiga que não saia do papel, além de ter
fortalecido a luta pela conquista de um transporte para participarmos do
Enefil, a participação na jornada filosófica e na greve geral no mês de abril.
Assistência estudantil
Outra
questão importante que defendemos no nosso programa de campanha foi a cerca da
politica de assistência estudantil na UFT. Nessa linha uma das nossas primeiras
ações foi se reunir com a pró-reitoria de assuntos estudantis para cobrar o
pagamento das bolsas permanência e outros benefícios que são direitos dos
estudantes, também participamos do fórum de assistência estudantil que aprovou
as prioridades da politica de assistência estudantil nos 7 campus da UFT. E não
fugimos da briga quando foi necessário pedir a cabeça de um diretor da PROEST
que distratou um estudante que estava buscando o seu direito, aliás, fomos o
único centro acadêmico que se posicionou publicamente sobre essa questão.
Protagonismo
E não
foi apenas nesse episodio que o CAFIL esteve na vanguarda, por exemplo, fomos o
único Centro Acadêmico a participar do Comitê Reage UFT que organizou a greve
geral e fomos um dos dois Centros Acadêmico do campus de Palmas que participou
do Conselho de Entidades de Base em Araguaína para resolver a situação de
vacância do DCE. E inclusive assumimos a tarefa de participar da comissão
eleitoral que organizará o pleito eleitoral para o DCE no segundo semestre.
Também apoiamos e acompanhamos a criação do Diretório Acadêmico de Palmas.
Parceria com a coordenação do
curso
Por fim
não poderíamos deixar de destacar a ótima parceria que estabelecemos com a
coordenação do curso. Essa parceria já deu frutos importantes como o apoio na
conquista do transporte para nossa participação no Enefil, à realização da
jornada filosófica e também a luta pela conquista de uma sala para o CAFIL.
Luta que continua no próximo período e que é uma das nossas prioridades.
Consolidar os avanços e superar
os limites
Nesses
três primeiros meses de gestão conseguimos avançar muito, mas temos total
consciência que é preciso avançar mais ainda. Nessa linha, e em primeiro lugar
precisamos consolidar todas as conquistas que já alcançamos – a ocupação dos
espaços, a defesa dos nossos interesses, manter constante diálogo,
transparência, comunicação e o trabalho na perspectiva coletiva. Mas também
precisamos avançar mais, para tanto precisamos superar nossos limites. Limites
que impediram que tivéssemos mais conquistas. Limites que só serão superados a
partir do envolvimento de todos os estudantes do curso – a tomada de
consciência de que quem faz um Centro Acadêmico forte não é a sua coordenação
geral apenas, mas a participação de todas e todos em assembleias, em reuniões,
nos debates e nas discussões, nos elogios, mas também nas criticas, aliás,
nossa gestão sempre esta aberta a elas, pois as criticas nos ajudam a avançar
ainda mais.
Prioridades para o próximo
período
O próximo
período será de muitas atividades e o CAFIL com autonomia deve está preparado
para assumir responsabilidades e se colocar a frente dessas ações. Por exemplo,
na recepção dos calouros, na semana acadêmica, nos eventos em comemoração ao
centenário da revolução Russa e na II jornada filosófica. Também devemos
acompanhar as campanhas eleitorais para o DCE e para o Diretório Acadêmico de
Palmas. Continuar participando ativamente do colegiado de filosofia e do
conselho diretor. Além de lutar incansavelmente, se necessário radicalizando,
pela conquista de uma sala para o Centro Acadêmico de Filosofia.
Por fim
nós da Coordenação Geral do CAFIL nos colocamos inteiramente a disposição para
auxilia-los no que for necessário. E fazemos um convite para que participem
ativamente do CAFIL para que a cada dia tenhamos um instrumento mais forte para
lutar pelos nossos direitos.
“Há
os que lutam um dia e são bons, há outros que lutam um ano e são melhores, há
os que lutam muitos anos e são muito bons. Mas há os que lutam toda vida e
estes são imprescindíveis”.
Bertold
Brecht
Centro Acadêmico de
Filosofia – CAFIL da Universidade Federal do Tocantins.
E-mail: uft.cafil@gmail.com
Blog: uftcafil.blogspot.com
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